El Ayuntamiento de Cabezón de la Sal llevará hoy a pleno
el despido de los cuatro trabajadores municipales del Centro de Día El
Escaramujo que llevan en Expediente de Regulación de Empleo (ERE) desde
febrero. La alcaldesa, Esther Merino, justificó la decisión del equipo
de gobierno en que «el próximo 26 de enero se termina el ERE y
actualmente existe una duplicidad del servicio que ofrecen estos
trabajadores, ya que existen los servicios sociales mancomunados y los
centros educativos cuentan con personal cualificado, como un educador
social y un psicólogo». Los trabajadores afectados prestaban servicio en
el centro de día de la infancia, adolescencia y familia, un servicio
que la alcaldesa considera «cubierto».
Desde el Ayuntamiento aseguraron que se pagará a los
empleados las indemnizaciones correspondientes, «aunque al estar en ERE
no tenemos obligación», matizó la regidora popular. El despido, que el
equipo de gobierno espera sacar adelante hoy en un pleno extraordinario,
se hará efectivo el 27 de enero. A pesar de que la alcaldesa no rechazó
la posibilidad de volver a contratar a los trabajadores una vez
finalizado el ERE, «siempre y cuando la situación económica lo permita»,
finalmente la decisión ha sido prescindir de los servicios de los
empleados municipales.
Los trabajadores afectados explicaron ayer que la noticia
les pilló de sorpresa y aseguraron que el Ayuntamiento «no ha cumplido
con lo pactado, que era despedir a dos trabajadores y continuar con
otros dos». Además, los empleados informaron de que «el servicio
continúa recibiendo la subvención del Gobierno de Cantabria para 2013,
lo que cubre la mitad del gasto que conlleva», por lo que el
Ayuntamiento «podría conservar a dos empleados», explicó Adrián Pinai,
uno de los trabajadores a los que el Ayuntamiento «aseguró que no me iba
a despedir».
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Habría que ver también si hay posibilidad de reabicarlos para fortalecer el su area o en otra sección pero evitar en la medida de lo posible desemplear a estas personas.
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